为完善多元解纷机制，进一步广泛征求意见建议，确保教育整顿工作取得实效，3月26日上午，溧水法院组织召开诉前调解工作表彰暨座谈会。区法院党组书记、院长水振华、副院长李宏伟，区司法局人民参与与促进法治科科长徐卫东，立案庭负责人简恩华，部分区人大代表、政协委员，调裁团队法官，受表彰调解组织、调解员共20余人参加表彰暨座谈会。会议由副院长李宏伟主持。

会上，李宏伟副院长宣读了《南京市溧水区人民法院2020年度诉前调解工作表彰奖励决定》。水振华院长与李宏伟副院长分别为获奖组织与人员颁奖。

座谈会上，立案庭负责人简恩华通报了近年来溧水法院矛盾纠纷多元化解工作情况，近年来溧水法院贯彻落实习近平总书记关于“将非诉纠纷解决机制挺在前面，从源头上减少诉讼增量”的重要指示精神，从2018年至2020年，溧水法院已经连续三年实现了一审民商事案件收案数下降，2020年新收一审民商事案件5249件，同比下降8.98%。

水振华院长结合政法队伍教育整顿工作、党史学习教育活动，对诉前调解工作提出了三点要求：一是思想认识再提高。充分认识诉前调解工作的优势，推动调解工作思路、方法、机制创新，将调解作为解决群众“急难愁盼”问题的重要举措；二是工作措施再深化。要结合诉前调解工作开展民法典宣传，积极开展“我为群众办实事”活动，依托“溧法直通车”工作机制，推进政法网格员“进网入格”工作；三是总结宣传再到位。要结合实际案例，切实加强一站式多元解纷机制的宣传力度，提升矛调中心的知晓率、影响力。

与会人员对溧水法院矛盾纠纷多元化解工作表示了肯定，并围绕加强基层调解组织衔接配合、调解员培训、调解队伍建设、统一辖区内农村土地承包流转纠纷裁判尺度、特邀调解工作流程培训等方面内容提出了针对性意见和建议。

李宏伟副院长对与会各方长期以来对法院工作的关心、支持表示了感谢，并表示区法院将认真梳理相关意见和建议，不断改进和完善各项工作，切实增强教育整顿工作的针对性和实效性。下一步，溧水法院将加大调解员培训力度，不断提升专业化水平，进一步提高调解成功率，缩短调解案件时长；充分发挥非诉纠纷前置程序的诉讼辅助功能，进一步完善诉前调解工作机制；加强“江苏微解纷”宣传推广力度，推进平台在线视频调解使用率，稳步提升在线调解工作质效；加强与基层调解组织的衔接配合，打造层级分流的“一站式解纷门诊部”品牌。